2025湖南郴州市永兴县县直事业单位选聘工哈尔滨证件制作作人员3人公告

作者：专业制作各种证件 | 发布于：2025-9-18 17:19:30 | 浏览： 次

　　按照人事部6呼吁、《事业单元人事办理条例》(令第652号)、《湖南省事业单元公开人员法子》(湘人社规〔2025〕1号)等文件，经研究，永兴县县曲事业单元决定公开选聘3名工员，为做好选聘相关工做，现通知如下。永兴县县曲事业单元公开选聘岗亭3个。此中，县委党校公开选聘教师2名，县工伤安全办事核心公开选聘医疗待遇审核员1名。具体的选聘岗亭及打算见《2025年永兴县县曲事业单元公开选聘打算取岗亭消息表》(附件1)。(3)遭到党纪、政务、事业单元工员处分、惩罚刻未满或涉嫌违法犯罪正正在接管司法查询拜访尚未做出结论的人员不得报考。(4)正在各级各类事业单元公开招(选)聘中因违反《事业单元公开选聘违纪违规行为处置》被记入事业单元公开招(选)聘人员诚信档案库，且记实刻未满的人员;(5)正在编的各学段心理健康、地舆学科教师以及初中物理、化学、生物学科教师和高中数学、物理、化学、生物学科教师不得报考(含具有以上学科教师资历证书或现任教该科目标教师)。1.本次公开选聘采纳现场报名体例，报考人员正在报名时一并进行资历审查。报考人员需提交以下材料的原件及复印件进行资历审查，一式两份)，表格内的小我消息、报考消息等内容必需为打印，报考人员签名处须手写签名;(3)报考岗亭要求的结业证和无效期内的《教育部学历证书电子注册存案表》(有二维码，通过学历查询“”打印);(4)取得国(境)外学历学位的，供给教育部留学办事核心中国留学网(学历学位认证检验证明材料(带二维验证码，留意验证码时效，过时无效);(5)所正在单元(具有人事办理权限)或其从管部分出具的同意报考据明，有办事刻和试用刻的报考人员须说明办事期、试用期能否已满(附件3);3.报名地址：永兴县人力资本和社会保障局办公楼二楼原社保大厅(永兴县便江街平易近238号)。4.无效报名人数取岗亭选聘打算数的开考比例准绳上不得低于3:1。确需降低开考比例的，由选聘及其单元从管部分提出申请，6.经报名资历审查及格的报考人员方可领取笔试准考据，领取准考据时间哈尔滨证书制作、地址正在永兴县人平易近门户上另行通知。1.笔试时间、地址：正在永兴县人平易近门户上另行通知。报考人员应按照通知及笔试准考据上明白的时间、地址及要求加入测验。2.笔试科目：笔试采用闭卷形式，笔试成就按百分制计分，一套试卷，测验时间120分钟。永兴县委党校岗亭笔试科目为《公共根本学问取写做》;永兴县工伤安全办事核心岗亭笔试科目为《医学根本学问》。3.笔试最低及格分数线设置。笔试最低及格分数线的具体计较方式为：按照笔试科目，按无效参考人员的成就之和除以无效参考人数所得的平均分数再乘以80%(无效参考人员的成就之和÷无效参考人数×80%)。4.笔试成就及笔试最低及格分数线发布。当令正在永兴县人平易近门户发布。未达到该测验科目笔试最低及格分数线的，1.面试对象。按照选聘岗亭笔试成就取选聘岗亭打算数2:1的比例从高分到低分的挨次确定面试对象。若按比例确定面试人数的最初一位呈现笔试成就不异的，一并进入面试;若面试入围对象放弃加入面试，则从统一岗亭笔试成就中从高分到低分的挨次顺次递补哈尔滨证件制作，递补后面试对象达不到2:1比例的，按现实人数确定面试对象。2.面试形式。永兴县委党校岗亭的面试形式为试讲，试讲参考书目为《习谈理政第五卷》，试讲时间为30分钟哈尔滨证件制作联系方式，预备时长60分钟;永兴县工伤安全办事核心岗亭的面试形式布局化面试，面试时间为10分钟。按照选聘岗亭，按照分析成就从高分到低分的挨次进行排名，若是该岗亭分析成就呈现并列时，则按笔试成就从高分到低分的挨次进行排名;分析成就和笔试成就均不异的，按考生面试总分(即评委组对该考生面试评分之和)从高分到低分进行排名。(五)调查。按照选聘岗亭打算1:1的比例，正在加入面试人员中按分析成就排名从高分到低分的挨次等额确定调查对象。调查工做由用人单元及其从管部分组织实施。如因入围调查的考生志愿放弃或调查不及格而呈现岗亭空白时，可按照笔试成就从高分到低分的挨次顺次递补予以调查，但每个岗亭只递补1次，拟聘用名单公示后不再递补。未加入面试、面试成就正在70分以下的不得列为递补对象。(六)公示。对换查及格的对象进行公示，公示期为5个工做。公示期内受理实名举报(需有联系体例)。(七)会议研究。公示期满后，对没有赞扬、经查赞扬不实或赞扬失实但不影响聘用，且不违反关于聘用、回避等相关的，将召开会议进行研究。(一)报考人员请正在永兴县人平易近门户(查看各选聘环节相关消息。均不另行德律风通知报考人员。(二)报考人员加入报名、笔试哈尔滨证件制作、面试、调查等环节时，必需照顾本人无效身份证件(下列三种原证之一为无效身份证件:无效期内的二代居平易近身份证;带照片的户籍证明;无效期内姑且身份证)原件。贫乏准考据和无效身份证件原件的考生不得加入笔试、面试、调查等环节。(三)对违纪违规行为，将按《事业单元公开违纪违规行为处置》(人社部令第35号)的予以处置。形成犯罪的，依法逃查刑事义务。(四)实行诚信测验。报考人员应诚信参取选聘测验的各个环节，不弄虚做假，不违纪违规，不随便放弃。(五)准确看待合作。公开选聘测验是合作性测验，报考人员必需规矩心态，做好被聘用或未被聘存心理预备。对、捕风捉影、道听途说以及猜测的恶意举报，、工员或其他人员的，将按照《事业单元公开违纪违规行为处置》进行处置。